Flutter Developer
Công ty Cổ phần Giải pháp Phần mềm Biplus Việt Nam
Mô tả công việc
Tham gia phát triển các hệ thống phần mềm trên hệ điều hành iOS, Android bao gồm: Tham gia phân tích yêu cầu khách hàng và xây dựng tài liệu giải pháp. Phát triển và sửa lỗi các tính năng. Đóng góp vào các hoạt động chia sẻ tri thức và cải tiến liên tục
Yêu cầu công việc
Có từ 2 năm kinh nghiệm phát triển các ứng dụng iOS, Android bằng Flutter trở lên. Thành thạo Dart. Tiếng anh giao tiếp tốt là lợi thế. Có kinh nghiệm custom widget. Có kinh nghiệm quản lý state (BloC, Riverpod, getX) Có kinh nghiệm làm việc về Web Service (REST API - JSON - Dio, Retrofit, SOAP -XML) Có kinh nghiệm và nắm chắc SQL, SQLite Có kinh nghiệm native mobile Sử dung được Git Hiểu biết về MVP/OOP Kỹ năng giao tiếp, giải quyết vấn đề, kỹ năng làm việc nhóm tốt, luôn sẵn sàng hỗ trợ các thành viên khác trong dự án. Chịu được áp lực cao trong công việc, có khả năng làm việc độc lập, chủ động giải quyết vấn đề để hoàn thành nhiệm vụ
Quyền lợi
Mức lương thỏa thuận theo năng lực, upto 25M Thưởng cuối năm (1-3 tháng lương). Nghỉ phép hàng năm, ngày phép thâm niên, ngày phép tháng sinh nhật. Đánh giá năng suất và xét tăng lương hàng năm. Tài trợ 100% phí thi các chứng chỉ quốc tế; phụ cấp chứng chỉ chuyên môn. Khám sức khoẻ định kỳ, BHXH, nghỉ lễ theo qui định. Được làm việc với các dự án tạo nên xu hướng công nghệ như: fintech, digital transformation. Tham gia vào các dự án hiệu năng cao, số lượng dữ liệu lớn và tập khách hàng lớn. Được làm việc trên các hệ thống lớn với các bài toán công nghệ phức tạp. Tham gia vào nhóm phát triển Scrum tự chủ, linh hoạt và năng suất cao theo mô hình Agile/Scrum. Môi trường làm việc trẻ, năng động, vui vẻ, hạnh phúc với các hoạt động văn hóa sôi động như retreat, picnic, team building, happy event, BiPlus radio,... Được làm nhiều, được thử nhiều và được sai, học thực chiến trong công việc Liên tục phát triển năng lực thông qua các hoạt động học tập (company learning hour, team learning hour, club), đào tạo, mentoring, coaching,... Được phản hồi thường xuyên liên tục và huấn luyện để phát triển năng lực và đạt hiệu suất công việc ngày càng cao (CFRs- Conversation - Feedback - Recognition tháng và 6 tháng).