Bỏ qua đến nội dung
joblake.
Tìm việc làmThống kêVề JobLake
Bớt tìm kiếm. Thêm cơ hội.
Trở lại danh sách
TopCV

User Acquisition Specialist - Mobile App, Sports - Thu Nhập Up To 30 Triệu - HCM

CÔNG TY TNHH FOXSCORE

Mức lươngChưa có thông tin lương
Địa điểmHồ Chí Minh
Kinh nghiệmTừ 2 năm
01

Mô tả công việc

Lập kế hoạch, triển khai và tối ưu các chiến dịch User Acquisition cho App/Web trên Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads và các kênh phù hợp. Quản lý, phân bổ và tối ưu ngân sách quảng cáo theo hiệu quả từng Channel/Campaign; scale campaign tốt và xử lý campaign kém hiệu quả. Theo dõi và tối ưu toàn bộ conversion funnel từ Impression → Click → Install → Registration → Activation → Retention. Phân tích và cải thiện các chỉ số CPI, CPR/CPA, CAC, CVR, Retention, ROAS/LTV và chất lượng người dùng. Thực hiện A/B Testing về Creative, Audience, Placement, Campaign Structure và các yếu tố ảnh hưởng đến chuyển đổi. Theo dõi, phân tích dữ liệu qua AppsFlyer, Firebase, GA4/MMP; đối chiếu dữ liệu giữa Ads Platform, MMP và Product/Backend. Phân tích hiệu quả theo Channel, Campaign, Ad Set, Creative, Audience, OS, Device, Market và phát hiện traffic/user bất thường. Phối hợp với Product/Data/Tech để cải thiện tracking, conversion funnel, Landing Page, Store Listing, Registration và Onboarding. Theo dõi chất lượng user sau acquisition thông qua Activation, D1/D7/D15/D30 Retention, Active Rate và Engagement.

02

Yêu cầu công việc

Có 2–4+ năm kinh nghiệm trong User Acquisition, Performance Marketing hoặc Mobile App Marketing. Có kinh nghiệm trực tiếp triển khai và tối ưu App Install/App Conversion Campaign. Thành thạo Meta Ads, Google Ads; có kinh nghiệm TikTok Ads là lợi thế. Hiểu và sử dụng tốt các chỉ số CPM, CPC, CTR, CVR, CPI, CPR, CPA, CAC, ROAS, LTV. Có kinh nghiệm sử dụng AppsFlyer, Firebase, GA4 hoặc MMP tương đương để theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch. Có khả năng phân tích Conversion Funnel, xác định nguyên nhân và đề xuất giải pháp khi hiệu suất không đạt KPI. Có kinh nghiệm A/B Testing về Creative, Audience, Campaign Structure và các yếu tố ảnh hưởng đến Conversion. Có khả năng quản lý, phân bổ và tối ưu ngân sách quảng cáo dựa trên hiệu quả thực tế. Tư duy Data-driven, chủ động phân tích số liệu và chuyển hóa thành các action cụ thể để cải thiện hiệu quả User Acquisition. ƯU TIÊN: Có kinh nghiệm chạy User Acquisition cho Mobile App, Sports, Social, Community, Content, OTT, Entertainment hoặc Gaming. Ưu tiên ứng viên từng trực tiếp phụ trách và tối ưu toàn bộ funnel: Install → Registration → Activation → Retention → Monetization.

03

Quyền lợi

Thu nhập: 15–25 triệu/tháng hoặc thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm. BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. Chế độ nghỉ lễ, nghỉ phép năm theo quy định hiện hành. Teambuilding 01 lần/năm. Ăn uống/gathering nội bộ 01 lần/tháng, công ty tài trợ trọn buổi theo kế hoạch tổ chức của team. Môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích sự chủ động và ứng dụng AI. Đầy đủ chế độ phép năm, BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.

↳

Kỹ năng bắt buộc

Meta AdsGoogle AdsAppsFlyerFirebaseGA4MMPConversion Funnel
↳

Kỹ năng ưu tiên

TikTok Ads
FirebaseBắt buộcGoogle AdsBắt buộc
BƯỚC TIẾP THEO

Cơ hội này
dành cho bạn?

Xem thông tin đầy đủ và ứng tuyển trực tiếp tại TopCV.

Xem tin gốc / Ứng tuyển
JobLake ghi nhận lần đầu
08/10/2026
Lần gần nhất thấy trên nguồn
08/10/2026

JobLake không nhận hồ sơ. Thông tin và tình trạng tuyển dụng do website nguồn cung cấp.

KẾT NỐI VỚI MÌNH

Bùi Nguyên Phong

Góp ý cho JobLake hoặc trao đổi công việc, đừng ngại liên hệ mình.

Portfolio GitHub LinkedIn
buinguyenphong2003.work@gmail.com
MỘT CHÚT ĐỘNG LỰC

Ủng hộ JobLake

Nếu JobLake giúp bạn tìm được cơ hội mới, bạn có thể gửi một chút ủng hộ để mình tiếp tục chăm chút dự án.

Bùi Nguyên Phong MB

Cảm ơn bạn đã đồng hành.

Ủng hộ JobLake

Mã VietQR MB — Bùi Nguyên Phong Tải ảnh QR

Ủng hộ hoàn toàn tùy tâm. Cảm ơn bạn!

joblake.

Việc làm từ nhiều nguồn, gom về một nơi.

JobLake tổng hợp thông tin tuyển dụng.
Vui lòng kiểm tra thông tin và ứng tuyển tại website nguồn.

DÀNH CHO BƯỚC TIẾP THEO CỦA BẠN