Chuyên Viên Đảm Bảo Hoạt Động Hạ Tầng Thiết Bị
Công ty Cổ phần Tin học - Viễn thông Hàng không
Mô tả công việc
Đảm nhiệm một số nhiệm vụ trong số nhiệm vụ của các nhóm việc: - Đảm bảo hoạt động trang thiết bị đầu cuối - Đảm bảo hoạt động thiết bị nguồn, UPS, mạng, điện - Hỗ trợ kỹ thuật và vận hành hệ thống Hội nghị truyền hình - Dịch vụ bảo hành, bảo trì sửa chữa, khắc phục sự cố: + Phần cứng (máy tính, máy in, mạng) và phần mềm + Bảo mật thông tin, antivirus, và các biện pháp bảo vệ dữ liệu + Mạng máy tính, bao gồm TCP/IP, DNS, DHCP, VPN - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công.
Yêu cầu công việc
- Có bằng tốt nghiệp cao đẳng trở lên; - Nhóm ngành: Một trong các nhóm ngành Máy tính, Công nghệ thông tin; Công nghệ kỹ thuật Điện, Điện tử, Viễn thông; Kỹ thuật Điện, Điện tử và Viễn thông. - Có một trong các Chứng nhận tham gia, hoàn thành khóa học (nếu chưa có có thể cam kết hoàn thành trong 03 tháng): + Chứng nhận hoàn thành khóa học CCNA + Level: Entry/Foundation/Associate của nhà sản xuất/ủy quyền + Khóa học thiết kế/giám sát thi công/bảo trì/sửa chữa/an toàn điện/điện công nghiệp/điện dân dụng/máy phát điện/điện lạnh/UPS. - Ngoại ngữ: Tiếng Anh, có chứng chỉ TOEIC từ 350 trở lên đối với cấp Nhân viên (Chuyên viên từ 420 trở lên) hoặc tương đương (nếu chưa có thể xem xét cam kết)
Quyền lợi
1. Quyền lợi được hưởng: - Nhân viên có năng lực tốt có thể ký hợp đồng chính thức khi chưa hết thời gian thử việc; - Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến; - Tăng lương theo hiệu quả công việc và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành. 2. Chế độ, phúc lợi: + Tất cả người lao động ký HĐLĐ với công ty đều được đóng và hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định của Pháp luật; + Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm; + Được cấp tiền trang phục hàng năm; + Được hưởng chế độ nghỉ mát hàng năm; + Được hỗ trợ các loại phụ cấp tùy thuộc vào đặc thù của công việc; + Được hưởng Phụ cấp ăn trưa; + Được mua vé giảm theo chế độ của Tổng công ty HKVN (Vietnamairlines) và Hãng Hàng không Jestar pacific (JPA); + Lao động nữ được được hưởng các chế độ theo đúng quy định của Phát luật nhà nước và Công ty. 3. Chế độ an sinh xã hội: Tất cả người lao động ký HĐLĐ đều được Công ty mua 02 gói bảo hiểm, bao gồm: + Bảo hiểm con người; + Bảo hiểm tai nạn lao động; + Tùy theo điều kiện hoạt động SXKD thực tế, Công ty có thể xem xét mua bổ sung các gói bảo hiểm khác cho các đối tượng gắn bó và có thâm niên làm việc tại Công ty như bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm hưu trí... 4. Chế độ đào tạo: + Tất cả người lao động đều được tham gia các lớp đào tạo liên quan đến tìm hiểu môi trường làm việc, hội nhập với Công ty cũng như các nội dung đào tạo khác để nâng cao trình độ, đáp ứng yêu cầu công việc được giao; + Có cơ hội được đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ từ các môi trường đào tạo chuyên nghiệp, đúng chuyên ngành tại các tổ chức danh tiếng trong nước; và từ các thành viên Ban Điều hành, Ban Lãnh đạo nhiều kinh nghiệm trong Công ty; + Được làm quen với môi trường thực tế, năng động, sáng tạo; + Được tham gia các khóa học, hỗ trợ lệ phí thi các chứng chỉ quốc tế phục vụ chuyên môn nghiệp vụ.